掌门直播“社群+培训”思维，打破在线教育发展瓶颈

近10年以来，随着全民素质的提升以及互联网的飞速发展，在线教育曾被看做一座埋在互联网之中的金矿、一只共享热潮风口上的猪，引来各路资本的角逐。数据显示，2016年在线教育市场规模突破1560亿，加之政策支持、市场利好、用户规模扩大，在新一轮政策红包的刺激下，2017年在线教育市场规模有望突破2000亿。

然而，市场虽大，要想分割2000亿蛋糕，却并是一件易事。很多业内专家对在线教育行业的发展都有这样一个共识：目前，在线教育发展掣肘的原因是只看到了线上，却没有看到“教育”两字。国内在线教育互动体验性差，无法补足这点相对于传统教育的缺陷，主要表现为缺少课堂交流气氛，无法在线和老师交流答疑、讨论等等。另外，国内在线教育的盈利模式也较为单一，相对于发达国家，国内在线教育对市场的反应性较慢。而美国等经济发达的国家，商业模式和盈利模式更为多样化。这个在线教育发展过程中最大的硬伤，是所有在线教育参与者不得不面对的问题。

而掌门直播“社群+培训”思维，却为在线教育从业者打破这个瓶颈提供了一种全新的思路。

什么是“社群+培训”思维？

《长尾理论》作者克里斯•安德森认为： 20世纪的合作模式是企业模式，企业雇佣雇员，人们在同一个屋檐下，为了某个大目标而工作，而21世纪的合作模式是关于社群的，一定是“中心化“被边缘，“自由组织”取代“结构化”。

广义上而言，社群是指个体在某一领域某些时间产生的一切社会关系，俗称团体。在互联网+大数据背景下，社群有了全新的概念，是一种基于高自由度、高开放性的特征而诞生的一种新型聚集方式，我们很难精确把握到个体需要的是什么，方向是什么。但是团体的需求和方向是呈现一定规律的，例如在企业培训中，我们很难兼顾到每个员工想学什么，需要什么。但是我们可以先把他们按某种关系以群落、社区等方式集合起来，分析他们的需求。而且集合起来的个体可以通过互动交流的方式解决内部问题，实现组织结构最优化。

 

让直播按需而入，掌门直播用户说了算

掌门全球直播是互联网+直播下“社群+培训”思维最好的结合体。我们先来看看掌门直播社群有哪些特点：

1、群没有限人数量：掌门群可以达到几千、几万人没有限制。 

2、音视频无时间限制：掌门可以无限时间、可暂停、可续播。不但可以音频直播、回放，还可以视频直播、回放。 

3、云端存储不占内存：不占手机内存，超级存储，再大也不怕。 

4、多种入群方式设定：免费入群、密码入群、暗号入群、付费入群。 

5、视频观看方式设定：免费观看、密码观看、付费观看、会员观看、群成员观看。 

另外，掌门直播的群管理、群授权、群分享、群商城、群帐目、群推客、群转发、群联盟等功能，极大地方便了培训机构对于整个培训系统的运营和管理。 

双向发力，掌门直播让需求更精确

使用的便利、管理的轻松，掌门直播让在线教育变得“灵动”起来。而总结起来，掌门直播的社群思维结合在线培训呈现出两大优势。

一是对于企业员工而言，各员工群体的培训需求可以通过社群被充分了解，从而获得相应的培训课程。

二是对于培训机构管理而言，管理人员可以根据各群体的需求，精确地找到相应群体，并对其进行相应培训。

在线教育之路任重而道远，如果您是培训师或者某培训机构的负责人，想要在2000亿在线教育市场分一杯羹，在竞争激烈的同行中脱颖而出，不妨开一个掌门直播号，用全新的“社群+培训”思维模式，开启您在线教育事业的新旅程。

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